OpenAI 于 8 月 25 日宣布，为 ChatGPT Work 与 Codex 推出一款「管理员」插件（Admin plugin）。它让企业工作区管理员无需切换后台，就能在对话里直接完成成员管理、权限配置与使用量分析。

在账号权限范围内运作

OpenAI 在公告中说明，管理员插件运行在既有的账号权限框架之内，不会突破企业已设定的安全边界。管理员可以基于工作区的使用与活动数据，向 ChatGPT Work 或 Codex 提问，并直接生成报表。

具体能力分为四类：一是掌握采用与使用情况，查看 ChatGPT Work 与 Codex 在各团队中的活跃度与额度消耗，识别哪些成员或小组临近额度上限；二是管理成员与群组，完成增删成员、调整群组，以及日常的入职、离职和团队变更；三是管理访问与权限，查看实际生效的权限、诊断访问异常，并按角色或群组控制功能与模型的开放范围；四是管理用量上限与支出申请，调整成员、群组或工作区的限额，结合当前用量审批或驳回申请。

一场月度复盘演示

在 OpenAI 给出的演示中，公司市场拓展团队（GTM）成员 Aarti Bagul 以「准备月度 AI 推广复盘」为例：她先询问 ChatGPT Work，过去 30 天各团队的采用率与额度消耗变化，再请系统生成突出变化的图表；随后分析趋势、要求进一步拆解，并在对话里直接批准用量申请，最后让 ChatGPT 生成一份演示文稿并分享到 Slack 频道。

OpenAI 列举了该插件可支撑的场景：把重复的行政管理流程自动化、借助现有管控手段扩大管理规模，以及为内部 IT 运营提供支撑。该插件目前已上架 ChatGPT Work 的插件目录。

对中国企业的参考价值

需要指出的是，ChatGPT Work 与 Codex 目前尚未向中国内地用户开放，国内企业暂无法直接试用这款插件。不过，把「管理动作」封装进对话、用自然语言完成账号与额度治理，正成为企业级人工智能工具的通用方向。对正在推进大模型落地的中国公司而言，这类「对话式 IT 治理」思路，同样值得在自有平台上借鉴。